販売経験・メガネの知識はなくても大丈夫です！
先輩スタッフがしっかりフォローします！

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『　取り組みについて　』
“誠実に向き合い、思いやりを持って解決する”
私たちは、地球や社会が持つ課題と誠実に向き合い、
思いやりを持って解決することで、
持続可能な社会の実現を目指します。

◎再利用可能なショップバック、過剰包装をしない。
　　再利用が可能な素材を利用したショップバッグを採用。

◎メガネのレンズ交換、クリーニング、メンテナンスの推進
　　度数が変わった場合はレンズの交換をおこない、
　　またメガネのクリーニングやメンテナンスを積極的にアナウンスすることで
　　メガネを永くお使い頂けるよう努めています。

◎ジュニアサポート
　　眼の状態が変わりやすい成長期(中学校3年生まで)のお子様を持つご家庭向けの
　　保証サービスを設けることで、常に「よく見える」メガネを安心して
　　お使いただけるよう努めています。

◎ＬＥＤ化の推進
　　２０２２年４月時点で95%以上の店舗が照明を蛍光灯からＬＥＤ照明に交換。
　　ＬＥＤ照明によるエネルギー効率の改善、資源利用効率の向上、視認性・安全性の向上
　　長寿命による廃棄物の削減に寄与、またＬＥＤ照明への交換によりＣＯ２の削減に貢献。

◎ペーパーレス化の推進
　　社内文書の電子化により紙使用量の削減、ＷＥＢ会議の活用による会議前の準備の効率化、折込チラシ　　やＤＭによる広告回数を減らしＷＥＢ媒体による広告へとシフトすることによる紙使用量を削減、及び　　資料のアップロードによる紙使用量の削減。それにより紙の廃棄を抑え資源利用効率の向上とＣＯ２の　　削減に貢献。


◎チャレンジ制度
　　非正規社員からの正社員登用を積極的にすすめており、希望者に公平な機会を設け多くの非正規社員が　　この制度を利用し正社員となっています。またその後のキャリアアップにも同様の制度を設け社員１人　　人のやりがいを創出しています。

◎女性の活躍を推進する育児支援制度
　　個々のライフスタイルを尊重し育児とのワークライフバランスを図れるよう支援する制度。子供が小学　　校３年生終了時（年度末）まで「時短勤務」が可能で給与が全額支給されます。

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『　今後の取り組み　』

・環境にやさしい素材を利用したメガネの販売
・ハイランクのメガネを用意し、長く愛用できるメガネの販売
・不要なメガネを回収し分解地球環境に配慮し、適切に廃棄
・廃材を利用した店舗・内装作り

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　自分に合わせた働き方
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店舗で勤務するスタッフの共通点は、『メガネが好き』『お客様が好き』『仲間が好き』！
ライフスタイルに合わせて働けるので、子育て中のママさんも大活躍！もちろんフリーターさんも大歓迎です♪

入社後はしっかりした研修・マニュアルがあるので経験や知識はなくでも問題ナシ！
周りのスタッフさんにもどんどん聞いてくださいね！

スタッフさんのほとんどが未経験スタート。
研修終了後も先輩スタッフさんが常にフォローしますので、心配いりません◎



まずは・・・
ご挨拶や、メガネの洗浄、品出し等の簡単な仕事から！


慣れてきたら・・・
視力測定・機械を使ったメガネ作り・調整にチャレンジ！


あなたの笑顔が必要な楽しい職場です♪


＼＼＼【社員登用実績多数あり】／／／
「メガネが好き！」その気持ちがあれば楽しく働ける会社ですが、大きな魅力は、更なるステップアップを目指す人には、アルバイトも社員も関係なくチャンスが与えられること。
社員はイオン防府店からのアルバイト出身者が多数！「やる気」と「目標」があれば誰でも可能性を広げられる会社です♪

メガネで第一印象は変わります。

『　メガネアドバイザー　』
メガネ選びは１人より誰かと一緒に選ぶほうが魅せる自分の幅が広がりますよね。そんなメガネを一緒に選ぶことができるステキなお仕事です♪
楽しいメガネ選びの時間を共に作っていきましょう！！

自分のライフスタイルにも合わせられるので働きやすい職場です。
駅からも徒歩２分と好立地です＼＾＾／


こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、ご予約不要のお仕事紹介・相談・出張登録会もご活用ください。

詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。
http://www.joshi-bu.jp/conference/

ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問い合わせください。


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